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Curso online en Psicología del trabajo y las organizaciones

Con nuestro curso conseguirás una formación de máxima calidad que te ayudará a especializarte en tu carrera profesional, además son baremables en procesos selectivos de salud y el ámbito educativo.

Curso avalado por la Universidad Nebrija.

Precio final: 100,00€
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Tipo

Cursos Homologados

Modalidad

Online - Clases en vídeo

Matriculación

Permanente

Duración

125 horas

Créditos

5 créditos ECTS

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100,00€

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INFORMACIÓN GENERAL

Si deseas convertirte en un experto en psicología organizacional y llevar tus habilidades profesionales al siguiente nivel, el Curso en Psicología del Trabajo y las Organizaciones es justo lo que necesitas. Este programa está dirigido a personas que buscan adquirir las habilidades y herramientas necesarias para comprender la dinámica emocional y relacional en el entorno laboral, así como aprender sobre la estructura y la organización de las empresas.

Durante el desarrollo de este curso, tendrás la oportunidad de profundizar en diferentes temas clave, desde los fundamentos de la psicología del trabajo y las funciones positivas y disfuncionales del trabajo, hasta aspectos fundamentales como la identificación de roles en el trabajo y las ocupaciones laborales. Asimismo, te acercarás a temas técnicos de organización y estructura del trabajo, como la técnica ascendente-descendente o los tipos de organigrama.

Con este programa formativo podrás adquirir todas las habilidades necesarias para mejorar tu perfil profesional dentro de la organización en la que trabajas o bien para optar a nuevos empleos en cualquier sector empresarial. Además, la metodología online te permitirá disfrutar de una formación flexible y cómoda, adaptándose a tus horarios y necesidades personales.

Curso online en Psicología del trabajo y las organizaciones
Curso certificado por la Universidad Nebrija - Certificación Digital

OBJETIVOS DEL PROGRAMA FORMATIVO

  • Conocer los fundamentos de la psicología del trabajo, así como analizar la interacción entre los individuos, sus roles laborales y la relevancia del ambiente laboral.

  • Dominar el proceso de organización de personas en contextos laborales, así como identificar y analizar aspectos individuales y grupales que influyen en la coordinación y productividad del equipo.
  • Conocer los elementos clave de las organizaciones y de la estructura del trabajo, así como analizar la incidencia de estos factores en la dinámica de trabajo, la motivación y el rendimiento.
  • Saber desarrollar y llevar a cabo estrategias efectivas de organización y gestión del trabajo en diversos contextos organizacionales.
  • Describir los métodos de diagnóstico y su relevancia para la evaluación y mejora de las organizaciones, así como analizar los resultados de un diagnóstico organizacional para determinar las áreas de mejora y definir estrategias fundamentadas en los principios de la psicología del trabajo.

HOMOLOGADOS OPOSICIONES

Los cursos de especialización y formación permanente de Instituto Serca con certificación universitaria emitida por la Universidad Antonio de Nebrija, cumplen los requisitos necesarios para que sean baremables en procesos selectivos de salud y el ámbito educativo. Instituto Serca recomienda consultar las bases de las diferentes convocatorias de cada Comunidad Autónoma.

CERTIFICACIÓN UNIVERSITARIA

Los cursos de especialización profesional y formación permanente de Instituto Serca, están avalados por prestigiosas universidades, concretamente la Universidad Antonio de Nebrija certifica y avala nuestros cursos. Al concluir el curso el alumno/a recibirá una certificación Universitaria.

CONOCE NUESTRO EQUIPO DE ASESORES, TUTORES/AS Y PROFESIONALES DE INSTITUTO SERCA

Sergio Cano
Sergio Cano Rueda Doctor en Pedagogía
Noelia Villén
Noelia Villén Licenciada en Psicología
Cristina Trujillo
Cristina Trujillo Licenciada en Psicología
Ana Mª Anguita
Ana Mª Anguita Licenciada en Psicología
Mónica Molina Zambudio
Mónica Molina Zambudio Graduada en Pedagogía
Nerea Antuñano Garay
Nerea Antuñano Garay Graduada en Pedagogía
Zaida González Pérez
Zaida González Pérez Graduada en Psicología
Victoria Augustín López
Victoria Augustín López Graduada en Psicología
Mónica
Mónica María Benavente Graduada en Enfermería
Dra. Nazaret Martínez
Dra. Nazaret Martínez Heredia Doctora en Pedagogía
Mercedes Lara
Mercedes Lara Licenciada en Derecho Responsable de Administración
Dr. Andrés Soriano
Dr. Andrés Soriano Doctor en Ciencias de la Educación
Dr. Enrique Gervilla
Dr. Enrique Gervilla Castillo Catedrático de Universidad. Doctor en Ciencias de la Educación
Dr. Francisco J. Jiménez
Dr. Francisco J. Jiménez Ríos Doctor en Pedagogía
Dr. Matías Bedmar
Dr. Matías Bedmar Moreno Doctor en Pedagogía
Dra. Ana Amaro
Dra. Ana Amaro Agudo Doctora en Pedagogía

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Sergio Cano
Sergio Cano Rueda Doctor en Pedagogía
Noelia Villén
Noelia Villén Licenciada en Psicología
Ana Mª Anguita
Ana Mª Anguita Licenciada en Psicología
Cristina Trujillo
Cristina Trujillo Licenciada en Psicología
Nerea Antuñano Garay
Nerea Antuñano Garay Graduada en Pedagogía
Mónica Molina Zambudio
Mónica Molina Zambudio Graduada en Pedagogía
Victoria Augustín López
Victoria Augustín López Graduada en Psicología
Mónica
Mónica María Benavente Graduada en Enfermería
Zaida González Pérez
Zaida González Pérez Graduada en Psicología
Mercedes Lara
Mercedes Lara Licenciada en Derecho Responsable de Administración
Dr. Andrés Soriano
Dr. Andrés Soriano Doctor en Ciencias de la Educación
Dr. Enrique Gervilla
Dr. Enrique Gervilla Castillo Catedrático de Universidad. Doctor en Ciencias de la Educación
Dr. Francisco J. Jiménez
Dr. Francisco J. Jiménez Ríos Doctor en Pedagogía
Dr. Matías Bedmar
Dr. Matías Bedmar Moreno Doctor en Pedagogía
Dra. Ana Amaro
Dra. Ana Amaro Agudo Doctora en Pedagogía
Dra. Nazaret Martínez
Dra. Nazaret Martínez Heredia Doctora en Pedagogía

PROGRAMA DEL CURSO

1. Fundamentos de Psicología del Trabajo
1.1. Introducción
1.2. El surgimiento de la psicología del trabajo
1.3. Conceptualización del trabajo
1.4. Funciones y carácter psicosocial del trabajo

2. Proceso para organizar a las personas
2.1. Tipos de organización
2.2. Tipos de estructuras
2.3. Organigrama
2.4. Manual de funciones
2.5. Manual de procedimientos
2.6. Técnicas de jerarquización

3. Organización y estructura del trabajo
3.1. Introducción
3.2. Elementos básicos de la organización del trabajo
3.3. Aspectos temporales del trabajo
3.4. Aspectos sociales del trabajo

4. Evaluación de la empresa: el diagnóstico organizacional
4.1. Introducción
4.2. La perspectiva científica de la psicología organizacional
4.3. El diagnóstico de la organización
4.4. Fase 1: el problema
4.5. Fase 2: el contexto
4.6. Fase 3: los síntomas
4.7. Fase 4: la hipótesis
4.8. Fase 5: los resultados
4.9. Fase 4: el diagnóstico

 

Metodología

¿Cómo trabajamos en Instituto Serca?

Tiempo
Para la realización del curso hay un tiempo máximo de 6 meses.
Biblioteca Digital
A través de nuestra innovadora plataforma digital, los alumnos podrán acceder a un amplio catálogo de libros, revistas, obras de investigación y tesis doctorales.
Profesorado Especializado
Contamos con un claustro de profesores especializado que realizará un seguimiento personalizado de tu aprendizaje.
Metodología E-Learning
Modalidad 100% online que se adapta a las necesidades de cada alumno, con clases grabadas en vídeo.
Campus Virtual
La experiencia formativa a través de nuestro campus virtual es sencilla y eficaz. Tendrás acceso 24h. a todos los materiales.
Tutorización Permanente
Estarás acompañado durante todo el proceso formativo. Nuestra máxima prioridad es la satisfacción del alumno.

Más información del precio del curso

El precio del Curso en Psicología del trabajo y las organizaciones (5 créditos ECTS) es de 100,00 Euros pago único.

Una vez el alumno/a envíe el formulario de matrícula recibirá en su correo electrónico las claves de acceso al portal exclusivo de alumnos/as donde podrá realizar los pagos de su programa formativo, descargarse sus facturas y otras gestiones administrativas de forma personalizada. En un plazo máximo de 24 horas recibirá su nombre de usuario y contraseña para comenzar el estudio del Curso en Psicología del trabajo y las organizaciones.

Todas las modalidades de pago incluyen la matrícula y tasas de expedición del Título Propio de la Universidad Nebrija de Curso en Psicología del trabajo y las organizaciones.

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